Înlocuirea serviciului militar cu unul alternativ. Serviciu militar alternativ. Serviciu alternativ înainte de revoluție

Spre deosebire de serviciu militar durata de viață este mai lungă. În prezent, termenul este de 1,75 ori mai lung decât termenul de serviciu militar prin conscripție și pentru cetățeni (inclusiv cei care au absolvit de stat, municipal sau non-statale). institutii de invatamant universități, școli profesionale) este de 21 de luni;

• pana la 1 aprilie
• pana la 1 octombrie

Procedura de aplicare

După depunerea cererii, este necesară obținerea unui document care confirmă direcția cererii de la biroul de înmatriculare și înrolare militară.

Informații generale despre serviciul civil alternativ

De regulă, aceasta este o marcă a unui angajat al biroului de înregistrare și înrolare militară pe a doua copie a cererii pentru primirea acesteia sau un certificat de înregistrare a cererii.

1. Despre înlocuirea serviciului militar

până la 80 000 de ruble .

8. Dreptul la ACS în Rusia în absența unei legi

În Federația Rusă, dreptul la obiecția de conștiință față de serviciul militar și de a-l înlocui cu serviciul civil alternativ este garantat de actuala Constituție, adoptată la 12 decembrie 1993: „Un cetățean al Federației Ruse în cazul în care serviciul militar este contrar. convingerilor sau religiei sale, precum și în alte cazuri stabilite de legea federală, are dreptul să o înlocuiască cu un serviciu civil alternativ” (Articolul 59, Partea 3). Aceasta este principala și, în același timp, singura normă legală care vă permite să vă apărați dreptul de a refuza serviciul militar pentru conștiință.

Există, de asemenea, o serie de alte reglementări care menționează sau se referă la posibilitatea înlocuirii serviciului militar cu serviciul civil alternativ, dar aproape toate nu au o semnificație independentă până la adoptarea Legii federale „Cu privire la serviciul civil alternativ”. Legea „Cu privire la serviciul militar și serviciul militar” prevede dreptul comisiilor de recrutare de a decide asupra direcției recrutaților pentru serviciul civil alternativ. Noul Cod Penal al Federației Ruse, care a intrat în vigoare la 1 ianuarie 1997, prevede răspunderea pentru sustragerea serviciului alternativ.

Cu toate acestea, încă nu există o Lege federală „Cu privire la serviciul public alternativ” în sine, deși adoptarea și punerea în aplicare a acestei legi face parte din obligațiile asumate de Federația Rusă la aderarea la Consiliul Europei în februarie 1996.

Astfel, în prezent nu există nicio procedură pe deplin reglementată de lege pentru acordarea obiectelor de conștiință cu serviciu civil alternativ în locul serviciului militar.

În același timp, Constituția Federației Ruse, în temeiul art. 15 are efect direct, forță juridică supremă și este valabil în toată Federația Rusă. Astfel, dreptul la obiecția de conștiință la serviciul militar, garantat de Constituție, din punct de vedere juridic, rămâne un drept inalienabil al cetățenilor chiar și în absența unei legi federale speciale privind serviciul civil alternativ.

În practică, dreptul cetățenilor la obiecția de conștiință față de serviciul militar este larg ignorat de comisariatele militare (organismele teritoriale ale Ministerului Apărării responsabile cu organizarea recrutării militare) și de comisiile de proiect. Aceasta este o încălcare a Constituției și o restrângere a dreptului constituțional al cetățeanului, iar conform paragrafului 3 al art. 55 din Constituție, drepturile și libertățile unui cetățean pot fi limitate de legea federală numai în măsura în care este necesar pentru a proteja fundamentele ordinii constituționale, moralitatea, sănătatea, drepturile și interesele legitime ale altora, pentru a asigura apărarea țării. si securitatea statului.

Cu încălcarea Constituției, proiectele de comisii hotărăsc cu privire la recrutarea obiectorilor de conștiință. Aceste acțiuni ale comisiilor de proiect devin obiect de apel la instanță de către obiectorii de conștiință ale căror drepturi au fost încălcate.

Rezultatele sunt extrem de inconsecvente. Unii judecători recunosc dreptul unui recrutat de a refuza serviciul militar, referindu-se în deciziile lor la Constituția Federației Ruse ca fiind legea fundamentală a țării.

În alte cazuri, instanțele se pronunță nu în favoarea recruților, ci în favoarea proiectelor de comisii, ghidate nu de prevederile Constituției, ci de ideile tradiționale despre serviciul militar obligatoriu pentru fiecare „om adevărat”, dar referindu-se în primul rând la absența. a unei legi federale adecvate.

În Rusia astăzi nu există o practică judiciară uniformă în cazurile legate de cerințele pentru furnizarea unui serviciu civil alternativ. Din păcate, Curtea Supremă a Federației Ruse nu încearcă în niciun fel să sistematizeze practica judiciară și să emită îndrumări cu privire la această categorie de cauze judecătorești, ceea ce, fără îndoială, ar facilita foarte mult afirmarea dreptului cuiva la ACS. Mai mult, există cazuri în care Curtea Supremă a Federației Ruse a refuzat să satisfacă plângerile recruților, referindu-se la faptul că partea 3 a art. 59 din Constituția Federației Ruse nu are efect direct, deoarece este necesară o reglementare suplimentară pentru punerea în aplicare a acestui drept constituțional și nu există o lege federală corespunzătoare. Întrucât problema serviciului civil alternativ în Rusia modernă este destul de complexă, inclusiv din punct de vedere juridic, judecătorii decid cazurile din această categorie în moduri diferite. Acest lucru este valabil și pentru judecători. Curtea Supremă de Justiție RF, ca să nu mai vorbim de judecătorii de la judecătoriile. Prin urmare, succesul cauzei va depinde în mare măsură de judecătorul care va lua în considerare plângerea oponentului, de poziția personală a acestuia în cauză.

În unele cazuri, instanțele își motivează decizia negativă prin faptul că conscrisul ar fi „nu a dovedit în mod corespunzător” convingerile sale care îl împiedică să îndeplinească serviciul militar.

Potrivit art. 28 din Legea federală „Cu privire la serviciul militar și serviciul militar”, astfel cum a fost modificată de Duma de Stat la 6 martie 1998, dacă decizia proiectului de comisie este atacată la instanță, punerea ei în aplicare este suspendată până la intrarea în vigoare a hotărârii judecătorești. . În unele cazuri însă, comisariatele militare acționează prin metode ilegale, ilegale: cu ajutorul poliției, amenință și trimit cu forța la cazărmi pe militari care așteaptă o hotărâre judecătorească asupra plângerii lor. În aproape toate cazurile, un recrutat care refuză să servească în armată din cauza convingerilor sale trece printr-o presiune psihologică puternică, special organizată de oficiile de înregistrare și înrolare militare.

Din 1995, comisariatele militare funcţionează în baza Directivei nr. 315/6/175Sh din 28.08.95. Ministerul Apărării, dând instrucțiuni birourilor militare de înregistrare și înrolare să ia în considerare cererile depuse de obiecție de conștiință și să trimită astfel de conscriși către unitățile în care serviciul „nu are legătură cu portul și folosirea armelor”, despre care să emită conscriși cu o garanție scrisă corespunzătoare. Din punct de vedere juridic, această directivă nu este însă o soluție la problema obiectorilor de conștiință, întrucât serviciul militar implică în orice parte adoptarea obligatorie a unui jurământ militar, executarea ordinelor comandanților și adoptarea unui „curs de tineri luptători” pentru a învăța cum să folosească armele. În practică, recruții care acceptă să slujească în astfel de unități ajung în așa-numitele „batalioane de construcții”, unde se află în condiții și mai proaste, fiind supuși torturii și relelor tratamente. O variantă este posibilă atunci când comisia de conscripție oferă refuzănilor un compromis, care constă în promisiunea că din „alternative” se va forma o unitate specială separată, cu crearea condițiilor necesare pentru serviciul militar de către credincioși și alți „condamnați”. . Cu toate acestea, nici legal, nici efectiv, crearea unor astfel de formațiuni nu este posibilă, așa că astfel de propuneri ar trebui considerate doar ca un alt truc al biroului de înregistrare și înrolare militară.

Cu toate acestea, chiar și în absența legii, sute de tineri refuză din conștiință să servească în armată. Ei aleg o cale dificilă, deoarece este mult mai ușor să cumpărați un certificat medical fals de sănătate și să „tundeți” de la armată, deoarece aproximativ 20% din numărul total conscriși. Unii refuzăni obțin o decizie în favoarea lor, unii sunt supuși urmăririi penale și pedepsei cu închisoarea. Toți nu doar încearcă să facă ceea ce le spune conștiința lor, ci contribuie și la adoptarea mai rapidă a legii „Cu privire la funcționarea publică alternativă”. Adoptarea acestei legi va marca tranziția finală de la o „societate complet pregătită pentru război” la o societate de tranziție.

La 15 aprilie 1997, organizația pentru drepturile omului Amnesty International a organizat o masă rotundă pe tema „Dreptul la obiecția de conștiință la serviciul militar; tortura și relele tratamente în armată; închisoarea și conscripția forțată a obiectorilor de conștiință”. Organizatorii masa rotunda au fost Grupul Helsinki din Moscova, Centrul pentru Drepturile Omului „Memorialul”, organizația „Mamele Soldaților din Sankt Petersburg”, Comitetul Mamelor Soldaților Rusiei, Mișcarea Împotriva Violenței, Asociația Radicală Antimilitaristă și Andrei Saharov. Centru. Întâlnirea a avut loc la Centrul Andrei Saharov din Moscova.

Ca urmare, a fost adoptat un recurs la Guvernul Federației Ruse, ale cărui principale dispoziții au fost următoarele:

• să elibereze imediat pe toți cei care execută pedepse cu închisoarea pentru obiecție de conștiință la serviciul militar și să suspende procedurile împotriva persoanelor care solicită dreptul la obiecția de conștiință la serviciul militar;
• să adopte imediat legislația necesară care să recunoască dreptul la obiecția de conștiință la serviciul militar ca expresie legitimă a libertății de gândire, conștiință și religie, consacrat în articolul 59 din Constituția Federației Ruse și în rezoluțiile și recomandările relevante ale ONU și ale Consiliului Europei;
• să se asigure că o astfel de legislație prevede servicii alternative care nu sunt considerate punitive și care sunt de natură pur civilă și aflate sub control civil. Un astfel de serviciu alternativ ar trebui să fie disponibil tuturor persoanelor care sunt recunoscute drept obiectori de conștiință sau obiectori de conștiință;
• să se asigure că o astfel de legislație nu discriminează diverșii recruți pe baza convingerilor lor individuale sau din cauza lipsei serviciului militar;
• să se asigure că o astfel de legislație prevede posibilitatea înregistrării ca obiectori de conștiință în orice moment, fie înainte de înrolare, după primirea proiectelor de documente sau în timpul serviciului militar;
• să se asigure că recruții sunt informați în prealabil cu privire la drepturile lor și că aceste informații sunt puse la dispoziția tuturor celor implicați;
• să recunoască rolul organizațiilor neguvernamentale în furnizarea de astfel de informații tuturor părților interesate și în educarea publicului larg cu privire la dreptul la obiecția de conștiință la serviciul militar ca expresie legitimă a libertății de gândire, conștiință și religie;
• să creeze un program special de pregătire pentru personalul militar care să includă principiile Constituției Rusiei și ale altor legi naționale referitoare la drepturile omului; principiile dreptului internațional umanitar și ale dreptului internațional al drepturilor omului semnate de Rusia, cum ar fi Declarația Universală a Drepturilor Omului, Pactul Internațional cu privire la Drepturile Civile și Politice, Convenția ONU pentru Prevenirea Torturii și Convenția Europeană a Drepturilor Omului;
• să garanteze membrilor mișcării pentru drepturile omului, reprezentanților confesiunilor religioase, personalului medical și altor organizații publice posibilitatea de a vizita în mod regulat unitățile militare și de a se întâlni cu personalul militar.

Numărul obiectorilor de conștiință din Rusia nu este cunoscut cu exactitate, dar este măsurat în mii. Potrivit Ministerului Apărării al Federației Ruse, în 1997, 1.736 de cereri oficiale au fost depuse la comisiile de proiect de la recruți cu cerere de înlocuire a serviciului militar cu unul alternativ.

Serviciul civil alternativ - ordine de trecere

Ce este serviciul civil alternativ - concept

Cine este eligibil pentru serviciul militar alternativ?

Termenul de finalizare a serviciului civil alternativ

Ce este necesar pentru a înlocui serviciul militar cu AGS

Caracteristici ale trecerii serviciului alternativ

Responsabilitatea pentru eludarea serviciului alternativ

Trecerea serviciului civil alternativ (ACS) este prevăzută de Constituția Federației Ruse, lege federala din 25.07.2002 N 113-FZ „Cu privire la serviciul civil alternativ”, Legea federală din 28.03.1998 N 53-FZ „Cu privire la serviciul militar și serviciul militar”, Reglementări privind procedura de efectuare a serviciului civil alternativ, aprobate prin Decretul Guvernul Federației Ruse din 28.05.2004 N 256.

Ce este serviciul civil alternativ - concept

Serviciul civil alternativ este un tip special de activitate de muncă în interesul societății și al statului, desfășurată de cetățeni în schimbul serviciului militar de recrutare.

Cine este eligibil pentru serviciul militar alternativ?

Un cetățean are dreptul de a se supune ACS în cazurile în care:

• efectuarea serviciului militar este contrară convingerilor sau religiei sale;
• el aparține poporului mic indigen, duce un mod tradițional de viață, efectuează management tradițional și este angajat în meșteșugurile tradiționale.

În alte cazuri, trecerea ACS nu este permisă.

Pentru serviciul civil alternativ, precum și pentru serviciul militar obișnuit, sunt chemați cetățenii de sex masculin cu vârsta cuprinsă între 18 și 27 de ani, care nu sunt în rezervă, au dreptul de a înlocui serviciul militar în recrutare cu serviciul civil alternativ, au depus personal o cerere la armată. comisariatului cu privire la dorința lor de a înlocui serviciul militar recrutat cu un serviciu civil alternativ și pentru care s-a luat o decizie.

Cetăţeni care:

Cetățenii sunt supuși ACS, de regulă, în afara teritoriilor entităților constitutive ale Federației Ruse în care își au reședința permanentă.

Termenul de finalizare a serviciului civil alternativ

Serviciul civil alternativ funcționează:

• în organizațiile subordonate organelor executive federale;
• în organizațiile subordonate autorităților executive ale entităților constitutive ale Federației Ruse;
• în organizațiile Forțelor Armate ale Federației Ruse, alte trupe, formațiuni militare și organisme ca personal civil.

Spre deosebire de serviciul militar, termenul de serviciu alternativ este mai lung.

4.9. Serviciu civil alternativ

În prezent, termenul este de 1,75 ori mai mare decât cel al serviciului militar prin recrutare, iar pentru cetățeni (inclusiv cei care au absolvit instituții de învățământ de stat, municipale sau nestatale, universități, școli profesionale) este de 21 de luni;

Dacă ACS are loc în organizațiile Forțelor Armate ale Federației Ruse, perioada de serviciu alternativ crește de 1,5 ori și se ridică la 18 luni.

Ce este necesar pentru a înlocui serviciul militar cu AGS

Pentru a ajunge la un serviciu alternativ, trebuie să efectuați următorii pași.

1. Trimiteți o cerere pentru înlocuirea serviciului militar înrolat cu serviciu civil alternativ.

Cererea trebuie depusă la biroul de înmatriculare și înmatriculare militară de la locul respectiv rezidenta permanentaîn următoarele intervale de timp:

• pana la 1 aprilie- pentru conscrișii care ar trebui chemați la serviciul militar în perioada octombrie - decembrie a anului în curs;
• pana la 1 octombrie- pentru conscrișii care urmează să fie chemați la serviciul militar în perioada aprilie - iunie a anului următor.

Procedura de aplicare

Cererea se depune sub orice formă. Totodată, cererea trebuie să fundamenteze motivele pentru care efectuarea serviciului militar este contrară convingerilor sau religiei.

La cerere trebuie atașate o autobiografie și o descriere de la locul de muncă sau de studiu al unui cetățean. Cetățeanul are dreptul de a atașa la cerere și alte documente. Furnizarea altor documente nu este o obligație, acestea se depun la cererea conscrisului. De regulă, recruții atașează documente privind educația, certificate de componență a familiei.

Este de dorit (dar nu necesar) indicarea în cerere a persoanelor care pot confirma circumstanțele în care efectuarea serviciului militar este contrară credințelor sau religiei.

După depunerea cererii, este necesară obținerea unui document care confirmă direcția cererii de la biroul de înmatriculare și înrolare militară. De regulă, aceasta este o marcă a unui angajat al biroului militar de înregistrare și înrolare pe a doua copie a cererii de primire sau un certificat de înregistrare a cererii.

2. Examinarea unei cereri de serviciu civil alternativ

O cerere de înlocuire a serviciului militar prin recrutare cu un serviciu civil alternativ se examinează la o ședință a comisiei de recrutare numai în prezența unui recrutat. Persoana este înștiințată cu privire la momentul și locul examinării cererii printr-o citație de la oficiul de înmatriculare și înrolare militară împotriva semnăturii.

La o ședință a comisiei de proiect, atunci când examinează o cerere, un recrutat trebuie să fie gata să vorbească și să dea o declarație motivată a împrejurărilor în care solicită înlocuirea serviciului militar cu unul alternativ. De asemenea, este necesar să se invite la întâlnire persoane care au fost de acord să-și confirme poziția.

Pe baza rezultatelor examinării cererii, proiectul comisiei emite o concluzie privind înlocuirea cetățeanului în serviciul militar prin recrutare cu un serviciu civil alternativ sau ia o decizie motivată de a refuza o astfel de înlocuire.

Încheierea (hotărârea) proiectului de comisie trebuie emisă (adoptă) în termen de 1 lună de la data termenului limită de depunere a cererii la comisariatul militar, adică pt. recruți de toamnă termenul limită de examinare a cererilor este până la 1 mai a anului în curs, pentru recruții de primăvară - până la 1 noiembrie.

Dacă este necesar să se solicite materiale suplimentare de la comisia de proiect, perioada de luare a deciziei poate fi prelungită, dar nu mai mult de o lună.

Legislația stabilește motive specifice pentru care unui recrutat i se refuză înlocuirea serviciului militar înrolat cu un serviciu civil alternativ:

• încălcarea termenului sau a procedurii de depunere a cererii de înlocuire a serviciului militar prin recrutare cu serviciu civil alternativ;
• documentele de caracterizare și alte date nu corespund argumentelor cetățeanului că serviciul militar este contrar convingerilor sau religiei acestuia;
• în cererea cetățeanului de înlocuire a serviciului militar în recrutare cu serviciu civil alternativ și în documentele anexate se indică informații în mod deliberat false;
• recrutul a fost chemat de două ori la ședințele comisiei de proiect și nu s-a prezentat la acestea fără un motiv întemeiat;
• mai devreme, persoanei i s-a oferit posibilitatea de a se supune ACS, dar a ocolit.

În același timp, motivele întemeiate pentru neprezentare includ:

• boală sau vătămare (vătămare) a unui cetățean asociată cu handicap;
• starea gravă de sănătate a tatălui, mamei, soției, fiului, fiicei, fratelui, surorii, bunicului, bunicii sau părintelui adoptiv al unui cetățean sau participarea la înmormântarea acestor persoane;
• un obstacol care a apărut ca urmare a unui caz de forță majoră, sau a unei alte împrejurări care nu depinde de voința cetățeanului;
• alte motive recunoscute ca valabile de comisia de proiect sau de instanță.

Pe baza rezultatelor întâlnirii se ia o decizie:

1. Despre înlocuirea serviciului militar la înrolare de către serviciul civil de alternativă cu predarea concomitentă a unei citații prin care se indică termenul de prezentare la control medical și o ședință a comisiei de înmatriculare pentru soluționarea problemei trimiterii acestuia la serviciul civil alternativ.
2. La refuzul înlocuirii serviciului militar la apel pentru serviciu civil alternativ. Această hotărâre poate fi atacată în instanță, pentru care este necesar să se obțină o copie a hotărârii comisiei de proiect, care trebuie eliberată conscrisului în termen de trei zile de la data pronunțării hotărârii.

Caracteristici ale trecerii serviciului alternativ

Cetăţenii care fac ACS nu se deosebesc cu mult de angajaţii obişnuiţi ai întreprinderilor în care sunt trimişi.

De asemenea, primesc salarii, au dreptul la concediu anual plătit, iar ziua de lucru pentru ei este stabilită prin regulamentul muncii și, de regulă, este de 40 de ore pe săptămână.

Răspunderea pentru evitarea serviciului alternativ

Evaziunea serviciului alternativ este recunoscută ca fiind aceeași infracțiune ca și sustragerea serviciului militar (vezi linkul). Dar pedeapsa pentru conscriși-alternative este puțin mai blândă.

În conformitate cu Codul Penal al Federației Ruse (Partea 2, Articolul 328 din Codul Penal al Federației Ruse), o amendă de până la 80 000 de ruble sau ca dimensiune salariile sau alte venituri ale persoanei condamnate pe o perioadă de până la șase luni, sau Munca obligatorie pe un termen de până la patru sute optzeci de ore sau arestare pe un termen de până la șase luni.

Conform practicii judiciare consacrate, evaziunea la reclamă sunt considerate persoane care au primit decizia de a le trimite în serviciu alternativ, dar potrivit motive lipsite de respect nu ajunge la timp la locul de serviciu, părăsirea neautorizată repetată a locului de muncă, refuzul de a îndeplini atribuțiile unui serviciu civil alternativ, inclusiv refuzul de a încheia o acțiune urgentă contract de munca, concediere anticipată prin înșelăciune.

Sustragerea de la serviciul civil alternativ este considerată infracțiune completată pentru persoanele trimise în serviciul civil alternativ din momentul împlinirii vârstei de 28 ani 9 luni sau 28 ani 6 luni, în funcție de termenul acestuia.

Întocmit de „Personal rights.ru”

Serviciu alternativ

a se termina
apel de toamnă
78 de zile

Cum să intri în serviciul civil alternativ?

Alexander Bragin

1. Cine poate exercita dreptul la servicii alternative?

În conformitate cu Constituția Federației Ruse și cu Legea federală „Cu privire la serviciul civil alternativ”, două categorii de conscriși beneficiază de dreptul de a înlocui serviciul militar la recrutare:

• cetățenii ale căror convingeri sau religie sunt contrare serviciului militar;
• reprezentanți ai popoarelor indigene care duc un mod tradițional de viață, desfășurând management și meșteșuguri tradiționale.

La ACS pot merge numai tinerii de sex masculin nu mai mici de 18 ani și nu mai mari de 27 de ani care, din motive de sănătate, sunt apți să servească în armată și nu au amânări și scutiri de la serviciul militar. Orice amânare sau scutire de la recrutare (de exemplu, din cauza pregătirii sau a unei boli) scutește automat de la ACS.

2. Cum și cui trebuie să-ți declari dorința de a face ACS?

Pentru a confirma dreptul la ACS, trebuie să depuneți la comisariatul militar, în care sunteți înregistrat la armata, o cerere care indică motivele și circumstanțele care v-au determinat să solicitați o trimitere la ACS. În aplicație, trebuie să indicați convingerile dvs. (de exemplu, religioase, pacifiste, antimilitariste, politice, etice) și să justificați de ce serviciul militar contrazice aceste convingeri. În aplicație, puteți indica (dar nu neapărat) persoane care pot confirma veridicitatea cuvintelor dvs.

Cererea trebuie să fie însoțită de:

• autobiografie;
• caracteristici de la locul de muncă și/sau de studiu (pentru lucru (lucrat) și (sau) studenți (studenți).

Nu sunt necesare alte documente.

3. Care este termenul limită pentru depunerea unei cereri pentru ACS?

Potrivit legii „Cu privire la serviciul public alternativ”, cererea de înlocuire a serviciului militar cu ACS se depune din momentul înregistrării pentru înregistrarea militară:

• până la 1 aprilie - de către cetățenii care ar trebui să fie convocați în perioada octombrie-decembrie a anului în curs (în apelul „de toamnă”);
• până la 1 octombrie - de către cetățenii care ar trebui să fie chemați în aprilie-iulie a anului următor (în apelul „de primăvară”).

Timpul de împlinire a vârstei de 18 ani sau expirarea amânării de la recrutare (de exemplu, absolvirea unei universități) - Termenul limită pentru aplicarea pentru ACS

1 ianuarie - 15 iulie 2008 - Până la 1 octombrie 2007
1 iulie - 31 decembrie 2008 - Până la 1 aprilie 2008

Lipsa perioadei specificate fără una valabilă poate duce la refuzul comisiei de proiect, din motive formale, de a înlocui serviciul militar la serviciu cu un serviciu civil alternativ.

Legea stabilește perioade de grație pentru depunerea cererii de ACS pentru cei care încetează prematur temeiul de amânare a serviciului militar după termenul de aplicare indicat în tabel, inclusiv la următoarea convocare (de exemplu, la exmatricularea dintr-o instituție de învățământ) . În astfel de cazuri, o cerere pentru ACS poate fi depusă în termen de 10 zile de la data încetării bazei de amânare.

4. Trebuie să demonstrez dreptul meu la ACS?

Existența credințelor nu este supusă probei și nu poate fi dovedită. Dar dacă alegeți ACS, trebuie să justificați de ce efectuarea serviciului militar nu corespunde convingerilor dumneavoastră.
Aveți dreptul, dacă considerați că este necesar, să prezentați orice documente (de exemplu, dovezi scrise de apartenență la o anumită confesiune, organizație de menținere a păcii, participare la acțiuni pacifiste).

Cererea este luată în considerare de comisia de proiect în prezența dumneavoastră. Trebuie să fiți anunțat cu privire la ora și locul ședinței prin citație în prealabil și împotriva primirii.
Când luați în considerare o cerere la o ședință a comisiei, vi se poate cere să vorbiți. Cuvântul poate fi acordat și celor care vă vor confirma argumentele.

5. În ce cazuri pot refuza să treacă ACS?

Vi se poate refuza înlocuirea serviciului militar cu ACS numai din următoarele motive:

• Ați încălcat termenul limită și (sau) procedura legală de aplicare pentru ACS;
• documentele sau alte date care vă caracterizează nu corespund argumentelor dumneavoastră cu privire la contradicția dintre credințe (religie) și serviciul militar;
• cererea dumneavoastră către comisia de proiect și documentele anexate acesteia conțin informații în mod deliberat false;
• De două ori nu te-ai prezentat la ședința comisiei pe ordinea de zi fără un motiv întemeiat;
• mai devreme ți s-a oferit posibilitatea de a trece ACS, dar ai ocolit.

În cazul în care proiectul de comisie consideră că documentele sau alte date care vă caracterizează nu corespund argumentelor dumneavoastră cu privire la contradicția dintre credințe (religie) și serviciul militar, comisia trebuie să își justifice decizia, i.e. dovediți contradicțiile existente cu referiri la circumstanțe specifice. Cu alte cuvinte, nu trebuie să dovediți autenticitatea convingerilor dvs., dar proiectul de comisie trebuie să furnizeze dovezi ale netemeiniciei pretențiilor dumneavoastră la ACS (dacă astfel de dovezi sunt disponibile).

6. Este necesar să treceți un examen medical atunci când vă referiți la ACS?

Dacă comisia de proiect a emis o concluzie cu privire la posibilitatea înlocuirii serviciului militar cu un serviciu civil alternativ, trebuie să fii supus unui control medical înainte de a fi trimis la ACS. Conform rezultatelor sale, fie sunteți recunoscut ca apt pentru serviciul militar și trimis la ACS, fie primiți o amânare (exceptare) atât de la draft, cât și de la ACS.

7. Unde pot fi trimis pentru a fi supus ACS?

Lista locurilor de muncă la care sunt trimiși cetățenii trecând de ACS este determinată anual de Guvernul Federației Ruse, în funcție de cererile primite și de situația de pe piața muncii.
Puteți fi direcționat către oricare la locul de muncă, care se află pe lista aprobată și este prevăzută cu locuință. În același timp, la determinarea tipului de muncă, a profesiei, a funcției și a locului de trecere al ACS, trebuie să se țină seama de educația, specialitatea, calificările, experiența anterioară de muncă, starea de sănătate și starea civilă.

Termenul serviciului civil alternativ pentru cetățenii trimiși la acesta de la 1 ianuarie 2008 este de 21 de luni, iar pentru cei care urmează ACS în funcții civile în organizațiile de subordonare militară - 18 luni.

Întocmită pe baza materialului „Garanției” UMOO (Ulyanovsk) ca parte a Inițiativei Publice „Cetățean și Armată”

Bine ați venit la proiectul privind serviciul public alternativ în Rusia!

Proiectul a fost creat ca o resursă necomercială, informațională și educațională pentru recruți și părinții acestora. Din păcate, în țara noastră, mulți recruți nu știu că au dreptul să înlocuiască serviciul militar cu unul civil alternativ. Serviciul public nu este o formă de evaziune și nu o oportunitate de a sustrage recrutarea, ci un serviciu cu drepturi depline, fără arme în mâinile garantate de articolul 59 din Constituția Federației Ruse.

Opriți urmărirea penală a lui Nikita Konev!

În 2011, comisariatul militar al orașului Kirovsk, regiunea Murmansk pentru orașele Kirovsk și Apatity, a început o luptă împotriva conscrisului Nikita Konev. Într-o luptă inegală, cu implicarea tuturor resurselor administrative posibile ale comisariatului și parchetului, tipului i s-a agățat un dosar penal. Judecătorul Vitali Goryunov a estimat prejudiciul cauzat statului la 130.000 de ruble. Singurul lucru pe care l-a făcut Nikita Konev a fost să încerce să-și exercite dreptul garantat de Constituția Federației Ruse și de Legea federală privind ACS. Au făcut literalmente un criminal dintr-o persoană, îi schilod viața și îi pierd ani de viață. Oamenii implicați în această faptă rușinoasă, îndemnându-ne să iubim și să apărăm Patria Mamă, persecută un cetățean pentru convingerile sale pacifiste.

Fiecare recrutat are dreptul de a înlocui serviciul militar cu ACS!

Ce este AGS?

Serviciul civil alternativ (abreviat ca ACS), dreptul unui cetățean al Federației Ruse de a înlocui serviciul militar este garantat de Partea 3, Articolul 59 din Constituția Federației Ruse. ACS este un serviciu civil în beneficiul societății și al statului, care practic nu este diferit de munca obișnuită.

Ce trebuie să faci pentru a merge la AGS?

Revendicați-vă dreptul la ACS depunând o cerere la departamentul comisariatului militar. Aplicația poate fi trimisă și prin poștă.

Când trebuie să aplic pentru AGS?

Legea Federală Alternativă a Serviciului Civil cere să aplicați cu șase luni înainte de înrolare. De exemplu, dacă sunteți convocat în această toamnă - ar fi trebuit să depuneți o cerere în timpul ultimului apel de primăvară sau invers - sunteți convocat în primăvară, atunci trebuie să aplicați pentru ACS în apelul de toamnă.

Din fericire, acest lucru nu este în întregime adevărat, aceasta este doar o normă creată pentru comoditatea activității comisiilor de proiect și a birourilor militare de înregistrare și înrolare. Dreptul unui cetățean la ACS este constituțional, garantat de stat și nu poate fi lăsat fără satisfacție din cauza normelor procedurale.

Serviciul civil alternativ militar: condiții și cerințe

O cerere poate fi depusă oricând, cu excepția cazurilor de depunere a jurământului într-o unitate militară. Adică până când ești chemat, chiar dacă ai trecut deja un control medical, ai șansa de a intra în serviciul civil alternativ.

De ce ar trebui să merg la AGS? Poate nu sunt deloc apt să servesc!

Dacă nu ești apt pentru serviciul militar, din aceleași motive nu ești apt pentru ACS. Este necesar să treceți la un examen medical numai după ce se ia o decizie cu privire la cererea dvs. pentru ACS, în acest caz, dacă se dovedește brusc că sunteți apt pentru serviciu, veți merge la ACS și nu la armată.

De ce e atât de reticent comisariatul militar încât să merg la ACS?

1. Comisariatul militar are un interes personal să vă alăturați armatei. Biroul de înregistrare și înrolare militară are un plan de recrutare în armată, nu au un plan pentru ACS.
2. Alegând ACS, dați un exemplu personal pentru alți conscriși, cu cât mai mulți conscriși din Rusia acordă preferință ACS, cu atât este mai probabil ca recrutarea forțată în armata rusă să fie anulată.
3. Mergând să slujească alternativ, tăiați posibile scheme de corupție ale angajaților necinstiți ai sistemului de recrutare, pentru că. soarta ta nu mai depinde de acțiunile lor - posibilitatea de a primi mită de la tine este redusă la zero.

De ce atât de puțini recrutați aleg serviciul public?

1. Este întotdeauna dificil să faci propria alegere și să nu fii condus de alții.
2. Serviciul public este serviciu de recrutare, nu scutire de serviciu.
3. În mintea părinților recruților, există încă multe mituri despre ACS care nu sunt legate de realitate.

De ce nu este nimic despre ACS în biroul de înmatriculare și înrolare militară, de ce tocmai am aflat că am dreptul să servesc fără arme?

Departamentul comisariatului militar este o divizie a Ministerului Apărării, nu este interesat să facă alegerea potrivită pentru recruți, cu atât mai puțin să își declare viziuni pacifiste asupra lumii. De fapt, recrutarea în Rusia a început să arate ca o bandă rulantă: birourile militare de înregistrare și înrolare încalcă adesea legea în timp ce lucrează pentru rezultate, conscrișii nu înțeleg de ce merg la armată, ce fel de datorie au și de unde a venit. din. ACS din Rusia a provocat inițial nemulțumiri în rândul celor mai înalți oficiali ai Ministerului Apărării, această nemulțumire a rămas până în prezent.

Am aplicat pentru ACS, dar ei mă invită cu insistență la biroul de înregistrare și înrolare militară pentru a fi supus unui control medical.

În conformitate cu Legea federală privind ACS, art. 10, care stabilește următoarea ordine a evenimentelor de recrutare (la cererea pentru ACS, ordinea evenimentelor de recrutare se modifică ușor spre deosebire de chemarea obișnuită către Forțele Armate):

• Prezența la ședința consiliului de proiect, la care va fi luată în considerare cererea dumneavoastră pentru ACS;
• prezentarea la un examen medical;
• Prezența la o ședință a consiliului de proiect, la care, ținând cont de gradul dumneavoastră de aptitudine, se va decide dacă sunteți apt pentru trecerea ACS;
• prezentarea la biroul militar de înmatriculare și înrolare și primirea ordinului de plecare la locul de trecere al ACS;

Pe scurt, a vă invita la un examen medical înainte de a lua o decizie cu privire la cererea dvs. nu este altceva decât o încălcare gravă a Legii federale privind ACS.

Unde și de către cine pot face serviciul civil alternativ?

Lista locurilor de trecere și profesii se aprobă prin ordin al Ministerului Muncii și Protecției Sociale și se publică în formă deschisă pe site.

Link-uri către site-uri tematice

Serviciul civil alternativ este... Legea federală privind serviciul civil alternativ

Serviciul civil alternativ este o oportunitate oferită de stat de a evita serviciul militar în anumite condiții și care dintre ele, vom discuta mai târziu.

Reglementare de reglementare

Înlocuirea serviciului militar cu serviciul civil alternativ se află sub tutela Legii federale numărul 113. Proiectul de lege a fost semnat de președinte și publicat în ziua de 25 a celei de-a doua luni de vară (iulie) în 2002. Acest act juridic reglementează relațiile sociale care sunt asociate cu realizarea dreptului fiecărui cetățean de sex masculin de a înlocui serviciul militar cu un alt tip de activitate. Este important de menționat că această regulă se aplică exclusiv tinerilor cărora li se cere să servească în armată în regim militar obligatoriu. Serviciul civil alternativ este oportunitate reală evitați un regim dur, oferind în schimb abilități, educație și ani de experiență.

Despre prevederile generale

Articolul 1 din legea federală de mai sus oferă următoarea definiție: serviciul public alternativ este un tip de activitate specială care este efectuată de o anumită persoană în interesul nu numai al statului, ci și al societății. Serviciul este recunoscut ca alternativă în cazul în care cetățenii sunt obligați să presteze activități de muncă în locul serviciului de recrutare.

Legea cu privire la funcția publică alternativă indică și un anumit domeniu de reglementare juridică. Primul act dintre toate varietățile de legi este Constituția Rusiei. În plus, conform forței legale, acestea sunt urmate de FKZ și de legile federale. Statutele, precum și normele internaționale care sunt ratificate în mod corespunzător pe teritoriul Rusiei, sunt, de asemenea, o sursă juridică care reglementează poziția cetățenilor în serviciul public.

Videoclipuri similare

Condiții de înlocuire

Înlocuirea serviciului militar cu serviciul civil alternativ este posibilă numai în anumite condiții, care sunt enumerate și în Legea federală nr. 113.

Prima condiție este imposibilitatea serviciului înrolat legat de credințe sau credințe religioase. Într-adevăr, multe religii interzic săvârșirea de ostilități împotriva unei persoane sau spun în alt mod că este păcătos să slujești.

O altă condiție este legată de stilul de viață al unei anumite persoane. Astfel, legea spune că dreptul la serviciu civil alternativ poate fi exercitat de un reprezentant al unui popor restrâns care duce un stil de viață strâns legat de agricultură, care se ocupă de meșteșuguri și, de asemenea, trăiește și câștigă ducând un stil de viață tradițional asemănător cu cel din primele etape istorice ale dezvoltării umane. De altfel, interpretând cuvintele legiuitorului, putem concluziona că oamenii care s-au angajat în meșteșugurile tradiționale toată viața nu vor putea fi de folos statului în timpul serviciului lor.

Condiții pentru bărbații trimiși la serviciu

Legea federală „Cu privire la serviciul public alternativ” definește condițiile interne pentru cei care au dreptul de a se transfera. Deci articolul 3 spune:

• Tipul de serviciu considerat este efectuat doar de bărbați, a căror vârstă variază între 18-27 de ani.
• Bărbații trebuie să aibă în mod necesar dreptul de a înlocui serviciul militar, respectiv, toate condițiile de mai sus trebuie îndeplinite.
• Un bărbat nu ar trebui să fie în rezervă.

Condițiile de mai sus sunt reale, adică provin din anumite condiții de viață. Există, de asemenea, condiții formale, cărora le aparțin următoarele:

• Depunerea personală a unei cereri la Comisariat, care indică necesitatea înlocuirii serviciului militar cu serviciu alternativ civil.
• Comisia de recrutare trebuie să ia o decizie corespunzătoare în conformitate cu procedura stabilită prin actele normative de reglementare.

Nu toți cetățenii, chiar și cei cu baza de scutire, pot presta servicii alternative. Astfel, prevederile legii federale nu se aplică bărbaților care:

Locul serviciului

Funcția publică alternativă este un tip de activitate, a cărui particularitate este prezența relațiilor de muncă, care pot fi efectuate atât individual, cât și ca parte a oricăror formațiuni clar definite de lege:

1. Organizații care sunt subordonate autorităților executive federale.
2. Organizații care aparțin autorităților subiecților.
3. În formațiuni care aparțin organizațiilor Forțelor Armate ale statului, dar ca personal civil.

După cum arată practica, cetățenii sunt supuși unui serviciu civil alternativ în afara subiectului în care își au reședința permanentă.

Se aplică măsuri speciale persoanelor care fac parte dintr-un popor mic. De asemenea, nu sunt supuși obligației de a efectua serviciul militar, serviciul civil alternativ se efectuează la locul activității economice. Lista posturilor, precum și locurile de muncă în care este posibil un serviciu alternativ, este aprobată de Guvernul Rusiei.

Atunci când alegeți o funcție sau un tip de activitate, este necesar să se țină cont de nivelul de educație al unui cetățean, tipul său anterior de activitate, specialitatea, experiența de muncă, calificările, precum și alte calități și abilități care pot fi utile în timpul serviciului. .

Durata de viață

Serviciul civil alternativ este o datorie limitată la anumiți termeni. Legea federală nr. 113 prevede că durata serviciului civil alternativ depășește 1 punct cu 75 de sutimi din durata serviciului militar obligatoriu. Aceasta înseamnă că nu există o dată clar definită, dacă se modifică termenul serviciului militar, cel alternativ va suferi și modificări în proporția de mai sus.

Astăzi, termenul serviciului civil alternativ este de 42 de luni, iar pentru cei care au absolvit instituțiile de învățământ superior - 21 de luni. În cazul în care cetățenii sunt supuși unui serviciu alternativ în formațiunile Forțelor Armate ale Federației Ruse, perioada acestei activități este de 3 ani, iar pentru cei care au absolvit un nivel superior instituție educațională- 18 luni.

Numărătoarea inversă a serviciului alternativ începe din ziua în care persoana pleacă în serviciu. Data este indicată de comisariatul militar. Ziua încetării serviciului este considerată ziua încetării contractului care a fost încheiat cu o persoană în legătură cu concedierea din serviciu.

Zilele necontorizate pentru durata de viață

Există anumite zile care nu sunt supuse contabilizării pentru durata de viață, și anume:

• Absenteism. pentru că această activitateîmpreună cu actele juridice de reglementare de mai sus, este reglementată de Codul Muncii al Federației Ruse, atunci absenteismul este absența unui angajat la locul de muncă la momentul stabilit prin contract sau instrucțiune pentru mai mult de 4 ore continuu în timpul perioadei de lucru.
• Concediul suplimentar acordat de angajator pentru formarea în instituțiile de învățământ nu este luat în considerare la termenul de serviciu.
• Momentul pedepsei penale executate în locurile de detenție, sau administrativ - sub formă de arest.
• Efectuarea sarcinilor de serviciu în stare de ebrietate, precum și prezentarea la locul de muncă.

Organizarea serviciilor

Prima cerință pentru o organizație vedere alternativă serviciu, se referă la legislația Federației Ruse, care reglementează pe deplin acest tip de activitate. Subiecții Federației Ruse sunt participanții direcți care organizează serviciul. Acești membri îndeplinesc următoarele funcții:

• Furnizați o listă de specialități vacante care sunt potrivite pentru acest tip de serviciu. Autoritățile federale fac propuneri pentru a îmbunătăți tipurile de muncă, pentru a-și extinde lista și, de asemenea, oferă informații actualizate cu privire la profesii, posturi și toate persoanele implicate.
• Ei țin evidența organizațiilor care sunt subordonate subiecților și sunt potrivite pentru a promova tipul de serviciu în cauză.
• Aceștia primesc și trimit autorităților competente informațiile necesare despre cetățenii care au sosit să servească.
• Aceștia urmăresc punerea în aplicare a normelor legii, legalitatea contractului de muncă încheiat, precum și executarea acestuia.

Astfel, comparând Rusia modernă cu Uniunea Sovietică, se poate observa că mulți cetățeni au o oportunitate reală de a-și plăti datoria față de patria lor fără a-și îmbrăca umerii în bretele. Anumite excepții sunt prevăzute de datoria militară. Serviciul public alternativ, la rândul său, oferă dreptul de a returna datoria către țara cuiva într-o formă diferită.

Lege
Unitatea de măsurători este ... 102-FZ „Cu privire la asigurarea uniformității măsurătorilor”

Sistemul de măsurare ocupă un loc special în viața societății. Toate standardele de măsurare existente ar trebui reglementate prin lege. În Federația Rusă, funcționează Legea federală „Cu privire la asigurarea uniformității măsurătorilor”, care va...

Afaceri
O cooperativă de producție este... Legea federală privind cooperativele de producție. Entitate— cooperativă

Afacerea nu este doar un mijloc de îmbogățire personală, ci și o modalitate de a sprijini financiar semnificativ acea zonă sau altă entitate în care segmentul antreprenorilor mici sau mijlocii este semnificativ dezvoltat...

Lege
Conceptul și compoziția terenului agricol. Legea federală nr. 101-FZ „Cu privire la cifra de afaceri a terenurilor agricole”

Conceptul și compoziția terenului agricol este consacrat în Codul Funciar. Potrivit articolului 77, astfel de teritorii includ parcele situate în afara granițelor așezărilor prevăzute pentru nevoile agricole. Să aruncăm o privire la…

Lege
Procedura de executare consolidată. Legea federală nr. 229-FZ „Cu privire la procedurile de executare”

Procedura de executare consolidată împotriva debitorului se declanșează în cazurile în care față de subiect i-au fost deschise mai multe dosare de recuperare cu caracter imobiliar. De asemenea, este permisă combinarea proceselor în care...

Lege
Legea federală nr. 255-FZ „Cu privire la asigurările sociale obligatorii în caz de invaliditate temporară și în legătură cu maternitatea”

255-FZ din 29 decembrie 2006 reglementează relaţiile în domeniul sprijinului material pentru femeile în perioada postpartum şi alte persoane nevoiaşe aflate în concediu medical. Regulamentul stabilește cercul cetățenilor...

Lege
Furnizarea de informații. Legea federală din 27 iulie 2006 nr. 149-FZ „Cu privire la informații, tehnologii informaționale și protecția informațiilor”

În prezent, legislația actuală are la bază un document normativ care reglementează procedura, regulile și cerințele de furnizare a informațiilor. Ce este, puțini știu, și cu atât mai mult cei care...

Lege
Legea nr. 14-FZ „Cu privire la societățile cu răspundere limitată” (versiunea actuală)

Legea nr. 14-FZ „Cu privire la societățile cu răspundere limitată” definește statut juridic companiile, obligațiile și drepturile participanților săi, regulile de creare, lichidare și reorganizare. Caracteristici ale transformării, imagini...

Sănătate
Androgeni - ce este? Totul despre efectul lor asupra organismului

Androgeni - ce este? Este de remarcat faptul că aceasta denumirea comună un întreg grup de așa-numiți hormoni steroizi, care sunt produși de gonade (pentru femei - ovare, pentru bărbați - testicule) și de cortex ...

Ce este serviciul public alternativ?

frumusetea
Când vă puteți tăia părul, cine este mai bine să încredințeze această procedură - puțin despre toate

Tunderea părului nu este doar o modalitate estetică de îngrijire a părului și un tribut adus modei. Potrivit strămoșilor noștri, tunzându-ți părul, îți poți schimba soarta sau sănătatea, atât în ​​bine, cât și latura negativă. Conteaza...

Știri și societate
Crematica este știința îmbogățirii. Învățăturile economice ale lui Aristotel

Societatea noastră trece prin transformări socio-economice semnificative. Un astfel de timp este caracterizat de o regândire a ideilor despre lumea din jurul nostru și de o apelare la origini. Având în vedere acest lucru, nu este surprinzător...

1. Durata serviciului civil alternativ este de 1,75 ori mai mare decât cea stabilită de Legea federală

pentru cetăţenii trimişi spre trecere înainte de 1 ianuarie 2007, cu excepţia cetăţenilor prevăzuţi la paragraful patru al prezentului alineat - 42 de luni;

pentru cetățenii trimiși pentru trecerea sa de la 1 ianuarie până la 31 decembrie 2007 inclusiv, cu excepția cetățenilor prevăzuți la al patrulea paragraf al prezentului alineat - 31,5 luni;

pentru cetățenii care au absolvit de stat, municipal sau care au acreditare de stat în domeniile relevante de formare (specialități) instituții de învățământ non-statale de învățământ superior învăţământul profesionalși trimis spre trecere înainte de 1 ianuarie 2008 - 21 de luni;

pentru cetăţenii trimişi pentru trecerea sa după 1 ianuarie 2008 - 21 de luni.

2. Termenul serviciului civil alternativ pentru cetățenii care efectuează acest serviciu în organizațiile Forțelor Armate ale Federației Ruse, alte trupe, formațiuni și corpuri militare, este de 1,5 ori mai lung decât termenul serviciului militar în recrutare stabilit de Legea federală " În serviciul militar și serviciul militar” și este:

pentru cetăţenii trimişi spre trecere înainte de 1 ianuarie 2007, cu excepţia cetăţenilor prevăzuţi la paragraful patru al prezentului alineat - 36 de luni;

pentru cetăţenii trimişi pentru trecerea sa de la 1 ianuarie până la 31 decembrie 2007 inclusiv, cu excepţia cetăţenilor prevăzuţi la paragraful patru al prezentului alineat - 27 de luni;

pentru cetățenii care au absolvit instituțiile de învățământ de învățământ profesional superior de stat, municipal sau care dețin acreditare de stat în domeniile relevante de formare (specialități) și trimiși spre trecere înainte de 1 ianuarie 2008 - 18 luni;

pentru cetățenii trimiși pentru trecerea acestuia după 1 ianuarie 2008 - 18 luni.

(vezi textul din ediția anterioară)

3. Începutul serviciului civil alternativ al unui cetățean se consideră ziua plecării acestuia la locul de trecere al serviciului civil alternativ, indicată în ordinul comisariatului militar.

4. Încetarea funcției publice alternative a unui cetățean este ziua în care angajatorul încetează contractul de muncă pe durată determinată cu cetățeanul la încetarea funcției publice alternative. Totodată, un contract de muncă pe durată determinată cu un cetățean aflat în funcție publică alternativă trebuie să fie reziliat de către angajator în ziua expirării mandatului funcției sale publice alternative.

(vezi textul din ediția anterioară)

Legislația Federației Ruse lasă cetățenilor de vârstă militară dreptul de a alege - serviciul militar în rândurile Forțelor Armate ale Federației Ruse sau muncă pașnică, benefic pentru o societate numită serviciu militar alternativ. Nu toți conscrișii acordă atenție studierii unei astfel de oportunitati, deși mulți ar putea face mult mai mult pentru patria lor în rolul unui bun specialist civil.

Ce este serviciul civil alternativ

Tinerii care au cetățenia țării, de la 18 la 27 de ani, sunt chemați la serviciul militar în armata Federației Ruse. Orice recrutat are dreptul de a înlocui serviciul militar cu unul alternativ, în anumite condiții. Serviciul civil alternativ este un tip de activitate de muncă pe care un cetățean o desfășoară în schimbul serviciului în rândurile armatei armate a țării.

Bază legală

Dreptul de transfer la un serviciu alternativ și armonizarea condițiilor acestuia se stabilește la nivel internațional. În Rusia, este reglementat de Constituția statului, această lege federală și acte normative. De asemenea, temeiul juridic poate fi considerat legislația entităților constitutive individuale ale Federației Ruse, care se aplică parțial și nu contravine acestei legi federale.

Pe baza Constituției Federației Ruse și în conformitate cu prevederile acesteia, a fost elaborată Legea federală „Cu privire la serviciul public alternativ”, care este în prezent în vigoare. Data semnării de către Președinte - 25.07.2002.

De asemenea, activitatea de muncă a cetățenilor cărora li s-a acordat permisiunea de a presta servicii alternative într-o organizație aprobată este reglementată de Codul Muncii al Federației Ruse.

Cine este trimis la ACS

Articolul 2 din actuala Lege „Cu privire la serviciul public alternativ” distinge următoarele categorii de cetățeni care pot solicita autorităților competente modificarea condițiilor de recrutare:

• Cetăţeni care nu pot îndeplini serviciul militar din cauza convingerilor personale sau religioase, dar sunt gata să beneficieze societatea şi statul prin muncă paşnică. Nu este atât de ușor să oferi dovezi obiective ale particularităților viziunii asupra lumii - apartenența la o anumită religie poate fi confirmată de coreligionari, iar protestul împotriva militarismului este susținut doar de o explicație personală;
• Cetățeni aparținând uneia dintre popoarele indigene dintr-o zonă îndepărtată, care conduc un mod tradițional de viață și câștigă din agricultura de subzistență.

Condiții de bază pentru acordarea accesului la ACS:

1. Varsta de proiect este de la 18 la 27 de ani;
2. Nu există contraindicații pentru serviciul militar. Dacă există probleme de sănătate, un tânăr primește automat o carte de identitate militară din motive de sănătate sau amânare;
3. Depunerea personală a unei cereri pentru înlocuirea serviciului în Forțele Armate ale Federației Ruse cu un serviciu civil alternativ;
4. Permisiunea corespunzătoare din partea consiliului de proiect, care se numește „Decizie de sesizare la ACS”. Se eliberează după ce cererea a fost depusă și verificată conform tuturor criteriilor.

Refuzul de a înlocui serviciul militar cu unul alternativ, conform Legii federale „Cu privire la serviciul militar și serviciul militar”, este primit de cetățenii care sunt scutiți de recrutarea în armată sau care au documentat dreptul la amânare.

Termenul limită pentru AGS

Perioada de serviciu militar stabilită la nivel legislativ este de 1 an. Trecerea ACS îl depășește de 1,7 ori și este:

• Într-o poziție civilă cu unități ale armatei - un an și jumătate;
• Într-o poziție civilă în organizații care nu au legătură cu Forțele Armate ale Federației Ruse - 21 de luni.

Termenul serviciului public alternativ începe din aceeași zi pe care comisariatul militar o desemnează ca zi de trimitere a cetățeanului la locul ales pentru muncă. Data de încheiere a ACS este data specificată în contractul de muncă cu angajatorul. De obicei coincide cu sfarsitul termenului indicat in lege.

Locul de trecere al AGS

Serviciul alternativ înseamnă că în armată un cetățean poate ocupa doar funcții civile, dar cel mai adesea este trimis la organizații loiale care au nevoie de lucrători suplimentari. Un cetățean în vârstă de recrutare este trimis în serviciul civil alternativ individual sau ca membru al unei formații. Serviciul are loc în organizații care se află în departamentul guvernului federal sau într-o unitate militară, îndeplinind atribuțiile personalului civil.

Pentru a trece ACS, recrutul este trimis în afara teritoriului țării în care locuiește de cele mai multe ori. Printr-o decizie specială, comisariatul militar poate lăsa un cetățean pe teritoriul unui loc de reședință permanentă și poate oferi un loc în organizația corespunzătoare a unei entități constitutive a Federației Ruse.

Dacă un tânăr este desemnat să slujească într-un alt oraș, i se garantează că va primi un loc într-un cămin.

Reprezentanții micilor popoare indigene din anumite subiecte ale Federației Ruse sunt supuși ACS în organizații specializate în managementul tradițional și susțin meșteșugurile populare.

Lista completă a profesiilor și posturilor disponibile pentru ACS este stabilită de Guvernul Federației Ruse. În această listă sunt enumerate și organizațiile în sine, pe baza cărora poate fi organizat un serviciu alternativ. Toate sunt proprietate de stat. Atunci când este trimis într-un loc, rolul principal îl joacă educația unui cetățean, calificările sale, experiența în diverse domenii, starea de sănătate fizică și psihologică și starea civilă.

Sunt de asemenea luate în considerare nevoile diferitelor organizații de resurse suplimentare de muncă care nu interferează cu procesul de lucru cu drepturi depline. Cele mai populare profesii pe care le aleg cetățenii la AGS sunt un muncitor la fermă verde, un strungar, un paznic, un curățător, un ordonator, un crescător de animale, un mecanic și un mașinist.

Câteva diferențe cheie între AGS

Din lipsa de înțelegere a ceea ce înseamnă serviciu alternativ în armata rusă, un conscris poate avea dificultăți în depunerea unei cereri.

Diferențele dintre ACS și serviciul militar:

1. Semnarea unui contract de muncă - în conformitate cu Legea federală „Cu privire la serviciul public alternativ”, consolidează relația dintre un cetățean și o organizație, protejând legal ambele părți de eventuale riscuri și conferind drepturi speciale, ceea ce corespunde principalelor prevederi ale Codul Muncii al Federației Ruse. Contractul de muncă acoperă cuantumul salariului și procedura de plată a acestuia, acordarea concediilor și concediilor medicale, zile libere legale;
2. Plata salariilor - are loc în conformitate cu regulamentul intern al organizației la care este trimis cetățeanul, corespunde funcției ocupate;
3. Absenteismul nu este luat în calcul în termenul ACS, este o încălcare directă a unui contract de muncă pe durată determinată și a regulamentului intern al organizației.

Restricționarea drepturilor cetățenilor la ACS

Un cetățean care a primit permisiunea de a înlocui serviciul ACS are restricții specifice privind drepturile și acțiunile prevăzute de legea federală. Lui îi este strict interzis:

• Trecerea pe scara carierei, promovarea și tranziția către poziții de conducere;
• Participarea la greve, mitinguri, evenimente spontane menite să discrediteze conducerea organizației;
• Combinarea serviciului cu munca în baza unui contract într-o altă organizație;
• Nerespectarea disciplinei, refuzul de a se conforma practici stabilite pentru a-și îndeplini atribuțiile oficiale;
• Părăsirea locului de muncă fără avertismentul conducerii și acordul acesteia.

Drepturile și obligațiile unui cetățean sunt specificate în Codul Muncii al Federației Ruse, la care se poate adresa dacă nu este de acord cu acțiunile organizației în raport cu el însuși.

Pedeapsa pentru sustragerea AGS

Cetăţenii Federaţiei Ruse care au primit permisiunea de a înlocui serviciul militar cu unul alternativ şi s-au sustras de la atribuirea statului sunt traşi la răspundere penală. Pedeapsa poate fi dată astfel:

1. Amenda - o sumă de până la 85 de mii de ruble sau salariu reținut timp de 6 luni;
2. Muncă forțată până la 480 de ore;
3. Pedeapsa închisorii de până la 6 luni.

Un recrutat care încearcă să se sustragă la executarea instrucțiunilor comisariatului rămâne un cazier judiciar, așa că nu ar trebui să tratați ACS ca pe o scutire completă de serviciu. Dosarul judiciar va afecta întreaga viață viitoare a unei persoane și poate deveni un motiv pentru a refuza promovarea și a acorda împrumuturi în numerar.

Aplicarea pentru AGS

Pentru ca cererea să fie luată în considerare de către comisia de recrutare, este necesar să se respecte termenele actuale de depunere a documentelor. Cu cel puțin 6 luni înainte de începerea apelului dumneavoastră, pachetul de documente colectat este depus spre verificare. Termenele limită de depunere sunt limitate, deoarece după colectarea cererilor, este necesar să se facă o prognoză și să aloce câte posturi vacante vor fi solicitate de la întreprinderi și câte sunt gata să furnizeze la momentul încheierii apelului.

Dacă amânarea conscrisului se încheie mai târziu decât termenul limită acceptat, acesta poate notifica acest lucru biroului militar de înregistrare și înrolare în termen de 10 zile și poate solicita ADS mai târziu.

În cererea sa, cetățeanul explică de ce dorește să știe cum să obțină permisiunea pentru serviciul militar alternativ, oferă o bază suplimentară sub formă de caracteristici de la locul de studiu sau de muncă, date autobiografice, mărturii ale rudelor și cunoștințelor care pot oferi date necesare pentru o decizie pozitivă a comisiei.

Proiectul de comisie poate lua o decizie negativă dacă consideră că argumentele sunt insuficient de convingătoare sau false. Comisia explică cetățeanului decizia sa, analizându-i cererea în detaliu și invocând argumente care o infirmă. Decizia comisiei poate fi atacată în instanță.

Mituri despre AGS

Mitul 1

Dreptul de a înlocui serviciul militar cu ACS este acordat în principal credincioșilor aparținând unei anumite confesiuni.

De fapt:

• Fiecare cetățean ale cărui convingeri nu permit serviciul militar poate insista să fie repartizat la ACS.

Mitul 2

Funcția publică alternativă este echivalată cu evaziunea, iar după aceasta atitudinea față de cetățean în societate este preponderent negativă.

De fapt:

• Există o credință puternică în gândirea celor mai mulți oameni că doar Forțele Armate pot face dintr-un tânăr un bărbat și o persoană reală, iar cei care preferă invers, pur și simplu încearcă să-și justifice slăbiciunea. Dar eludarea serviciului militar și munca utilă pentru societate sunt lucruri complet diferite, conscrisul alege pur și simplu modul care i se potrivește pentru a fi nevoie de statul său.

Mitul 3

Este obligatoriu să atașați la cererea cetățeanului un document care să ateste apartenența la un grup sau organizație religioasă care aderă la ideea de pacifism.

De fapt:

• Un astfel de document poate fi atașat numai la dorința personală a unui cetățean. CV-ul atașat și certificatele de la locul de studiu (muncă) sunt de obicei suficiente pentru a lua o decizie.

Mitul 4

După ce ai trecut ACS, nu poți merge să lucrezi în Ministerul Afacerilor Interne, Ministerul Situațiilor de Urgență, Poliție etc.

De fapt:

• La nivel legislativ, nu există astfel de interdicții. Cei care trec de o comisie medicală strictă și consultă un psiholog intră în rândurile angajaților Ministerului Situațiilor de Urgență și Ministerului Afacerilor Interne. Serviciul în ACS nu afectează în niciun fel această selecție.

Mitul 5

Cetăţenii trebuie să-şi dovedească convingerile şi apartenenţa religioasă. Consiliul de proiect are dreptul de a refuza înlocuirea serviciului militar dacă nu există dovezi și mărturii concrete.

De fapt:

• Argumentarea propriilor convingeri cu dovezi faptice, cel mai probabil, nu va funcționa. Argumentele competente în apărarea alegerii tale și a cetățeniei sunt mai potrivite. Recrutul trebuie să spună clar comisiei după ce se ghidează, preferând munca pașnică serviciului militar și ce va fi util în organizația relevantă.

După ce a acordat puțină atenție studiului drepturilor sale civile, conscrisul poate alege o modalitate convenabilă de a servi în armată și de a se baza pe legile statului în decizia sa.

Legea alternativă a funcției publice este în vigoare din 2002, dar tinerii încă fie nu vor, fie nu știu să o folosească. În fiecare an, din 150 de mii de recruți în toată Rusia, doar o mie se aplică pentru ACS. PublicPost a discutat cu ACS despre cum funcționează de fapt acest sistem în Rusia.

1: Serviciul alternativ nu durează atât de mult cât pare

Din 2008, termenul de serviciu la ACS este de 21 de luni (serviciu în armată - 1 an). În conformitate cu Codul Muncii, serviciul alternativ este socotit ca vechime, prevede remunerație și oferă, de asemenea, două luni de concediu (ceea ce nu este cazul în serviciul militar). Lucrați după programul standard - lucrați 8 ore și sunteți acasă. Poți să te plimbi sau să studiezi, să primești educație serală sau prin corespondență. Ofițerii AGS servesc de fapt 1 an și șapte luni - aceasta este o perioadă destul de acceptabilă.

Dmitri Boyarinov:

„În acest moment, trec prin AGS. A trebuit să lucrez în sanatoriul Mozhaysky, care este situat în regiunea Moscova. Motivul principal pentru care am decis să nu mă înscriu în armată sunt convingerile mele religioase - sunt Martor al lui Iehova încă din copilărie. Ca o chestiune de principiu, nu aveam de gând să iau armele, iar serviciul alternativ îți permite doar să-ți „plătești datoria față de patrie” fără violență și instruire în afaceri militare. Dacă vorbim de termeni, atunci 1 an și 9 luni de serviciu nu mi se pare lung. În timpul serviciului, nu pierdeți nimic, deoarece ieșirea de pe teritoriul locului de muncă este gratuită, totul timp liber cheltuiești cum vrei. Cred că am câștigat mai mult decât am pierdut. În primul rând, au apărut o grămadă de prieteni noi din diferite părți ale țării - Moscova, Sankt Petersburg, Kazan, Teritoriul Stavropol, Regiunea Saratov etc. În al doilea rând, abilitățile pe care le-am primit în timpul serviciului îmi vor fi, fără îndoială, utile în viitor. viata independenta. Câteva cuvinte despre munca în sine: ca și la muncitorii de rând, mi s-a întocmit un contract de muncă, adică o zi de lucru de 8 ore, sâmbăta și duminica sunt zile libere. Orice persoană poate intra în serviciu alternativ - principalul lucru este prezența dorinței și a principiilor conform cărora nu doriți să serviți în armată.

2: Realizarea unui transfer la AGS nu este deloc dificilă

De fapt, sunt necesare doar 3 documente: o cerere (în formă liberă), o referință de la ultimul loc de studiu sau de muncă (tot în orice format) și o scurtă autobiografie. Un tânăr depune o cerere la biroul de înregistrare și înrolare militară cu șase luni înainte de a fi recrutat. În orice caz, angajații biroului militar de înrolare (chiar dacă acest termen este încălcat) sunt obligați să-i accepte documentele. Cu o declarație, recrutul își indică convingerile. Nu este necesar să se dovedească existența condamnărilor în sine, este necesar doar să se formuleze de ce aceste condamnări contravin serviciului militar. Pot exista și martori - oameni care pot confirma că tânărul trăiește cu adevărat după principii, în concordanță cu convingerile sale.

Refuzul poate fi doar în cazul încălcării cerințelor formale: încălcarea termenelor de depunere a documentelor sau lipsa unei ședințe a comisiei. În plus, un refuz poate fi dacă comisia are fapte care contrazic argumentele conscrisului (dacă o persoană susține că este pacifist, iar comisia aduce un certificat de la poliție cu dovada că a participat la o luptă etc.) . Este aproape imposibil să refuzi un recrutat care nu are încălcări. Înainte de a aplica pentru ACS, trebuie să vă verificați cu atenție sănătatea - o persoană inaptă pentru serviciul militar este, de asemenea, inaptă pentru alternativă.

Maxim Kravchenko:

„Sub ACS din iulie 2011 în internatul psiho-neurologic din districtul Kineshma din regiunea Ivanovo. Post: asistent medical educator. Durată de viață 1,5 ani plus 2 vacanțe. Slujesc la ACS din cauza convingerilor mele religioase. În general, mă bucur că există un AGS. Îmi îndeplinesc datoria față de oameni, fără a încălca principiile biblice și legile constituționale. Nu am pierdut 1,5 ani cu AGS. Locuiesc acasă, îmi conduc propria mașină la serviciu. Sunt plătit un salariu și am vechime. Deci nu am nimic de regretat. La serviciu sunt aprovizionat integral cu salopete, mijloace protectie personala. Se hrănesc gratuit. Lucrez dupa urmatorul program: 2 zile de munca, 3 zile libere. Am 2 asistente și 1 asistentă în tură. Plusuri: nu este nevoie să depuneți jurământ, pentru că atunci când depuneți un jurământ, vă semnați la funcționarea carta militară, și nu legea civilă. Nu vad mari minusuri. Trebuie să vă definiți clar poziția. Recrutul vrea deloc să servească la ACS? Acest lucru este necesar pentru ca atunci când comisarul militar vorbește și pune întrebări, conscrisul să-și poată apăra cu claritate și încredere poziția. În caz contrar, ei te pot încurca cu ușurință și te pot pune într-o poziție incomodă.”

3: Trebuie să fii pregătit pentru provocări din partea biroului de înregistrare și înrolare militară

Există obstacole în birourile militare de înregistrare și înrolare, un tânăr trebuie să poată aplica. Uneori încep să intimideze, să amenințe, să facă tot posibilul ca documentele să nu treacă. Când depuneți documente la ACS, fiți perseverenți și nu vă fie teamă de refuzuri. Chiar dacă există probleme la biroul de înmatriculare și înrolare militară sau la comisia de reședință, aveți dreptul de a contesta această decizie. Este necesar să se studieze mai întâi legea și textele documentelor, în caz de probleme, contactați organizațiile publice și pentru drepturile omului.

Arsenie Levinson:

„Am aplicat pentru ACS anul acesta. Fratele meu mai mare a făcut și serviciu alternativ - a lucrat cu succes doi ani la oficiul poștal principal. La acea vreme, era singurul tânăr din biroul său de înmatriculare și înrolare militară care a solicitat ACS. Dar nici acum acest tip de serviciu nu este foarte popular. Nu există informații adecvate despre asta. În birourile militare de înregistrare și înrolare, băieții sunt dezinformați în mod deliberat. Am întâmpinat deja o problemă - biroul meu de înrolare militară nu a convocat o comisie la timp și a depășit toate termenele. Ei chiar au încălcat legea. Dar mă voi lupta. Recruții trebuie să înțeleagă că au tot dreptul să treacă ACS. Iar credințele pot fi orice, nu doar religioase. Principalul lucru este să vă cunoașteți drepturile.

4: Majoritatea ofițerilor AGS rămân în serviciu în regiunea lor

Prevederea privind „extrateritorialitatea” trecerii ACS există. Dar, în același timp, legea prevede că dacă un tânăr este trimis în altă regiune, atunci trebuie să i se asigure un cămin cu toate facilitățile. Practic nu există astfel de pensiuni în organizații acum. Prin urmare, 80% dintre băieți rămân să servească la locul lor de reședință, toată lumea este lăsată acasă. Și sunt trimiși în altă regiune numai dacă nu există organizații în orașul natal al conscrisului care sunt gata să accepte lucrători ACS.

Timofei Adakhovsky:

„Am promovat ACS la Moscova din 2009 până în 2011, la Internatul Psihoneurologic Nr. 30. Am lucrat o săptămână obișnuită de 40 de ore, de la 9:00 la 16:30, program 5/2. Salariul era destul de decent, dar asta, desigur, se datorează faptului că am lucrat la Moscova și într-o instituție de acest profil. Atribuțiile mele au inclus îngrijirea și supravegherea pacienților, am lucrat ca asistent medical. De asemenea, a fost un mare plus faptul că am lucrat/slujit în orașul meu și am petrecut noaptea acasă. În weekend puteam ieși cu prietenii, precum și vacanța plătită - aveam una foarte lungă, dar acesta este mai degrabă un plus de a lucra în psihiatrie. Dacă urmează să luați ACS, vă sfătuiesc să începeți să pregătiți documentele pentru aplicare în avans, este mai bine să faceți acest lucru cu un an înainte de apel și, bineînțeles, să vă gândiți la argumente. Deși legea spune că oricine poate înlocui serviciul militar cu un serviciu alternativ, biroul de înregistrare și înrolare militară pur și simplu nu va renunța și îi va trimite la muncă, totuși trebuie să recruteze oameni.”

5: Puteți aplica pentru ACS pentru orice credință

Până în prezent continuă propaganda negativă a serviciului alternativ de către birourile militare de înregistrare și înrolare. Ei îi intimidează pe băieți în toate felurile posibile, fac totul pentru ca societatea să considere ACS un fenomen atât de marginal. De fapt, nu este așa - puteți aplica pentru ACS din orice motiv, nu numai religios. Au fost tipi care, nu doar pentru pacifist sau antimilitarist, ci și pentru convingeri politice, au aplicat pentru ACS. Este un spectru foarte larg și funcționează.

Makar Butkov:

„Plănuiesc să aplic doar pentru ACS. În opinia mea, principalul plus al serviciului alternativ este absența necesității de a servi în armată. Esența și organizarea serviciului militar sunt în conflict cu convingerile mele personale. Constituția garantează libertatea de conștiință și trebuie să o folosim. Cred că AGS intr-o maniera pozitiva indeplineste-ti datoria fata de patria si in acelasi timp sa nu fii integrat in ierarhia armatei. Principiul executării neîndoielnice a ordinelor, atunci când este divorțat de necesitatea reală, este contrar relațiilor umane normale și duce la numeroase probleme. Nu alegi să lucrezi singur pentru ACS, totuși se pot da recomandări în aplicație, iar educația este luată în considerare. Personal, mi-ar plăcea să lucrez în domeniul ecologiei.”

6: ACS acoperă o gamă largă de profesii și specialități

Orice organizarea statului are dreptul de a solicita implicarea unor angajați alternativi. Pe parcursul anului, Rostrud colectează aceste cereri și se emite o listă cu organizațiile la care pot fi trimiși copiii. Pe site-ul Rostrud puteți găsi o listă cu toate posturi vacante si profesii. În primul rând, acestea sunt organizații sociale - case de bătrâni, orfelinate, spitale. Russian Post angajează în mod activ lucrători alternativi. Puteți merge la muncă într-un muzeu, un teatru și chiar o grădină zoologică. Sunt locuri unde să-i plaseze pe băieți: sunt vreo 4-5 mii de posturi vacante și doar vreo mie de oameni sunt recrutați pe an. Multe spitale au personal insuficient și sunt puțini lucrători în rezervațiile naturale și parcurile naționale. În astfel de zone, ACS poate juca un rol semnificativ. Singurul negativ este că recrutul însuși nu poate alege un loc de muncă. Dar distribuția ține întotdeauna cont de specialitatea, aptitudinile, statutul său social.

Serghei Tsevmenko:

„Am promovat ACS din 2007 până în 2010 în orașul Dzerjinski, regiunea Moscova. Există o întreprindere „Soyuz” - o fostă fabrică militară. Am lucrat acolo ca constructor. Eu sunt din orășelul Kandalaksha din regiunea Murmansk. În orașul meu, am fost prima alternativă. Comisia nici măcar nu știa de existența ACS. Am fost asigurat că acolo merg doar sectanții. Dar când am început să insist și să-mi dovedesc drepturile, s-au calmat și m-au trimis în regiunea Moscovei. Mulți lucrători alternativi au lucrat cu mine la fabrică - majoritatea reprezentanți ai diferitelor credințe. Totul părea să meargă bine... Punct important Un lucru de reținut atunci când aplici pentru un serviciu alternativ - dacă ai fost repartizat într-un loc de muncă care nu-ți place, dacă nu ești mulțumit de post sau de salariu, poți refuza și cere să fii realocat. Prin lege, trebuie să găsiți alte opțiuni.

7: La ACS, un angajat este asigurat împotriva leziunilor și violenței

La ACS, un angajat este complet asigurat împotriva violenței sau umilinței. Nu există nicio nouătă aici, ca în armată. Dacă ordinul autorităților contrazice principiile tale morale, nu te poți supune. Spre deosebire de militari, cărora li se cere să urmeze orice ordin, aici nu trebuie să mergi împotriva conștiinței tale.

Andrey Shishkin:

„Am aplicat pentru ACS, dar nu am avut timp să trec, întrucât am intrat la liceu și am primit o amânare de 3 ani. eu am frate a suferit de vizăre. După aceea, mi-am dat seama că nu vreau să merg la armată. Sfatul meu pentru acei tipi care nu vor să servească, să plătească mită sau să inventeze boli pentru ei înșiși - lăsați-i să scrie o cerere pentru ACS și să-și apere drepturile. Aceasta va fi cea mai bună școală a vieții, mai degrabă decât să sufere din cauza avisului în cazarmă.

Rusia a fost primul stat din lume care a introdus instituția serviciului alternativ. Scutirea de obligația militară pe motive religioase a început să fie practicată în țara noastră încă din secolul al XVIII-lea.

„Funcția publică alternativă este un tip special de activitate de muncă în interesul societății și al statului, desfășurată de cetățeni în schimbul serviciului militar de recrutare”. Legea federală „Cu privire la serviciul public alternativ”, articolul 1, partea 1, extras. Un cetățean al Federației Ruse, în cazul în care serviciul militar este contrar credințelor sau religiei sale, are dreptul de a-l înlocui cu un serviciu civil alternativ.

Constituția Federației Ruse, articolul 59, partea 3, extras.

Principii fundamentale

• Numai acei cetățeni care sunt recunoscuți ca apți pentru serviciul militar sau apți pentru serviciul militar cu restricții minore pot fi trimiși în serviciul civil alternativ;
• Cetăţenii prestează serviciu public alternativ, de regulă, în afara teritoriului subiecţilor Federaţiei Ruse în care locuiesc permanent. Cu toate acestea, această regulă nu este rigidă. Locul serviciului este determinat de Serviciul Federal pentru Muncă și Ocuparea Forței de Muncă, ghidat de listele de profesii aprobate anual și de situația de pe piața muncii;
• Cetăţenii pot face ACS numai la întreprinderile de stat;
• Cetăţenii care au ales ACS nu au dreptul, din proprie iniţiativă, să rezilieze contractul de muncă, să participe la greve, să lucreze cu fracţiune de normă în alte organizaţii;
• Reprezentanții popoarelor indigene sunt trimiși să efectueze ACS în organizațiile sectoarelor economice tradiționale și meșteșugurile tradiționale;
• Termenul serviciului civil alternativ depășește termenul serviciului recrutat.

Schema de trimitere a cetățenilor la serviciu alternativ

În prezent, adoptarea ACS este reglementată de Legea federală „Cu privire la serviciul public alternativ”.

• Cetăţenii depun o cerere de înlocuire a serviciului militar prin recrutare la ACS la comisariatul militar, decizia asupra cererii se ia de comisia de recrutare;
• Un comisar militar trimite un cetățean la locul de trecere al ACS în conformitate cu planul de trimitere aprobat Serviciul Federal privind munca si ocuparea fortei de munca;
• Cetăţenii care au ales ACS pot fi angajaţi numai în acele posturi şi numai în acele organizaţii care sunt cuprinse în lista oficială, aprobat anual de Ministerul Sănătății și Dezvoltării Sociale;
• Activitatea muncii cetățenii care urmează un serviciu civil alternativ este reglementat de Codul Muncii al Federației Ruse.

Termenele limită

Termenul ACS pentru cetățeni trimis spre trecere de la 1 ianuarie 2008 este:

• 21 de luni - pentru cetățenii supuși ACS în organizațiile subordonate autorităților executive federale, precum și autorităților executive ale entităților constitutive ale Federației Ruse;
• 18 luni - pentru cetățenii supuși ACS în organizațiile Forțelor Armate ale Federației Ruse, alte trupe, formațiuni militare și corpuri ca personal civil.

Poveste

După revoluția din 1917, Rusia sovietică, împreună cu Marea Britanie și Danemarca, a devenit una dintre primele țări care au recunoscut dreptul cetățenilor săi la obiecția de conștiință față de serviciul militar în secolul al XX-lea.

La 4 ianuarie 1919 a fost emis Decretul „Cu privire la scutirea de la serviciul militar pentru motive religioase”. Acest document a fost primul act legislativ Republica Sovietică dând un drept real la eliberarea credincioșilor din serviciul militar.

În vara anului 1923 a fost adoptat Codul de procedură civilă al RSFSR, care conține un capitol special „Cu privire la scutirea de la serviciul militar pentru motive religioase”, care reglementează procedura procesului judiciar. Instanțele, cu participarea experților, au stabilit ce fel de muncă a fost atribuită în locul serviciului militar, unde și la ce oră ar trebui să se prezinte un cetățean pentru a-și îndeplini atribuțiile.

Cu toate acestea, doi ani mai târziu, cercul persoanelor care puteau exercita dreptul de a refuza serviciul militar s-a restrâns semnificativ. În 1939, când Al Doilea Razboi mondial, serviciul alternativ în URSS a fost complet anulat.

Întrebare despre restaurare instituție sociala a reapărut abia după prăbușire Uniunea Sovietică. În 1993, Constituția Federației Ruse, adoptată prin vot popular, a consacrat dreptul cetățeni ruși să înlocuiască serviciul militar cu un serviciu civil alternativ, în conformitate cu convingerile de menținere a păcii, filozofice, morale, etice, politice sau religioase.